Hallo zusammen!
Wir sind die Auszubildenden der ait-deutschland GmbH. Unser „Azubi-Team“ besteht derzeit aus 21 technischen und 7 kaufmännischen Azubis, sowie 5 dualen Studenten.

Im Unternehmen durchlaufen wir verschiedene Abteilungen, übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben und unterstützen dort wo wir gebraucht werden.
Mit unserer ait young Website geben wir euch nicht nur einen Einblick zu unseren täglichen Aufgaben, sondern stellen euch die verschiedenste Azubi-Projekte und aktuelle Themen in der ait-deutschland GmbH vor – aber nun seht einfach selbst! ☺

 
Bachelor of Engineering (m/w)

Theorie & Praxis Hand in Hand – energiegeladen und zukunftsorientiert!

Entscheide dich für ein duales Studium im Maschinenbau und qualifiziere dich gleichzeitig zum Technischen Systemplaner! Starte mit uns durch: Grund­la­gen des Ma­schi­nen­baus sind verknüpft mit Schwer­punk­ten von Pro­duk­ti­on und Technologie.

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Bachelor of Arts (m/w)
(Betriebswirtschaft)

Fachkräfte von Morgen - Karrierewege stehen dir offen!

BWL'er befassen sich allgemein mit der Analyse, Planung und Führung eines Unternehmens und mit dessen Austausch im gesamtem Wirtschaftsgefüge. In diesem dualen Studium kannst Du neben den betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen u.a. aus den Vertiefungsrichtungen Controlling und Finanzmanagement, Personalmanagement, Logistik oder Marketing wählen.

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Mechatroniker/-in
für Kältetechnik

Werde Experte fürs Heizen, Kühlen und Lüften!

In deiner Ausbildung wirst du den Aufbau von Wärmepumpen und Chiller von der Rohrbearbeitung, über Montage, elektrischen vertraten, Leistungsprüfung bis hin zur Endmontage begleiten.
Außerdem wirst du alle Abteilungen im technischen Bereich kennenlernen, z.B. Entwicklung, Musterbau, Qualitätssicherung  und Betriebsinstanthaltung.

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Industriekauffrau/-mann

Organisations- und Kommunikationstalente gesucht!

Gewinne in deiner ab­wechs­lungs­rei­chen Aus­bil­dung Ein­bli­cke und Erfahrung in der Ma­te­ri­al­wirt­schaft, Markt­kom­mu­ni­ka­ti­on, im Auf­trags­cen­ter und Kun­den­dienst und werde zum Experten in Sa­chen Ver­wal­tung, Ge­stal­tung, Kun­den­kon­takt und Ge­schäfts­pro­zes­se.

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Fachkraft für Metalltechnik –
Fachrichtung Montagetechnik (m/w)

Dein Einstieg in die Welt der Wärmepumpen

Zu deiner Ausbildung gehört es mit Hilfe verschiedenster Verbindungstechniken aus Bauteilen und Baugruppen Maschinen herzustellen.
Außerdem das montieren von Leitungen sowie die Montage und anschließen von elektrischen und elektronischen Elementen.

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• Blockplan
• Infoblatt Schulbeginn
• Bücherliste Kälte

Praktikum

Bist du dir noch nicht sicher welchen Beruf du ergreifen möchtest? Kein Problem – Unser Praktikum verschafft dir bereits in kurzer Zeit einen Einblick in den Berufsaltag. Du durchläufst alle möglichen Abteilungen in der Verwaltung und/oder Produktion und erhältst somit  einen Blick hinter die Kulissen der ait-deutschland. Je nachdem für welchen Bereich du dich interessierst, arbeitest du am Schreibtisch im Büro, erlebst das Arbeiten in der Azubi-Werkstatt, erledigst selbständig Aufgaben und schaust den ait-young Azubis bei der täglichen Arbeit über die Schulter. Dabei stehen wir Azubis oder unsere Ausbilder, dir natürlich bei allen Fragen rund um Ausbildung und Schule zur Verfügung. 

Bei uns ist auch nach der Ausbildung noch lange nicht Schluss. Es gibt zahlreiche Möglichkeiten sich weiterzubilden. Die Weiterbildungswünsche sprechen wir individuell mit den jeweiligen Mitarbeitern ab.

Ob im kaufmännischen oder technischen Bereich: die Angebote sind vielfältig.

Im kaufmännischen Bereich kann man sich z.B. zum Wirtschaftsfachwirt oder Industriefachwirt weiterbilden.
Im technischen Bereich zum Meister oder Techniker.

Seit kurzem gibt es auch ein Studium zum Bachelor of Engineering - Maschinenbau mit dem Schwerpunkt Kältetechnik.

Die ideale Basis für eine Karriere

Ziel des Absolventenprogramms der NIBE Group ist es, in internationalem Rahmen Vertriebsstrategien zu entwickeln und die Zusammenarbeit der einzelnen Firmen der Gruppe zu verbessern.

Das zweijährige Programm ist in mehrere Blöcke eingeteilt, um den JUST-Teilnehmern (Junior Sales Team) die Möglichkeit zu bieten, in unterschiedlichen Bereichen des Vertriebs Erfahrungen zu sammeln. Jeder Block widmet sich einem Schwerpumktthema wie Kundenbedürfnisse, Verkaufsgespräche, Kundenentwicklung oder Marketing.

Ein wichtiger Bestandteil sind die regelmäßigen gemeinsamen Trainings- und Workshop-Einheiten, die abwechselnd an den verschiedenen Standorten der beteiligten Firmen stattfinden.

Alisa Posikora fasst Ihre Erfahrungen im Video zusammen.

Auszeichnungen

Wir konnten bereits einige Auszeichnungen für unsere Firma gewinnen. Und in Zukunft sollen auch noch weitere folgen.

Anfang August waren wir Azubis immer öfters mit Kamera auf dem Betriebsgelände anzutreffen – was nicht nur für Verwunderung einiger Kollegen sorgte, sondern auch für jede Menge Spaß aber auch viel Verantwortung mit sich brachte. Grund dafür war das Thema für den diesjährigen Ausbildungspreis, "Mein Ausbildungsbetrieb ist der beste in der Region, weil ...". Hierzu wurde ein Videoclip geplant, gedreht und im Anschluss geschnitten und bearbeitet – ganz im Alleingang der Auszubildenden. 

Das Ergebnis wurde nach Abschluss an die Jury des Ausbildungspreises übermittelt und zusammen mit anderen regionalen Beiträgen bewertet.  Am Freitag, den 16.10.15 war es dann soweit! Als Nominierte bekam ein Teil unserer Auszubildenden die Chance das Projekt vor einem hochkarätigen Publikum vorzustellen. Und wer am Wochenende einmal die Zeitung in die Hand oder  einen Blick auf unsere Facebook-Seite geworfen hat, der dürfte bereits wissen: Dieses Jahr hat es geklappt! Die ait-deutschland wurde als einer der zwei besten Ausbildungsbetriebe ausgezeichnet.

Unser Kollege Sebastian Hagen wurde 2014 als Kammersieger, als bester Absolvent der Abschlussprüfung in Oberfranken, ausgezeichnet.

Sebastian machte die Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik von Sep. 2010 bis Feb. 2014 bei uns und arbeitet jetzt in unserem Technology Center.